تسجيل الدخول
برنامج ذكاء اصطناعي من غوغل يكشف السرطان       تقنية الليزر تثبت أن الديناصورات كانت تطير       يوتيوب تي في.. خدمة جديدة للبث التلفزيوني المباشر       الخارجية الأمريكية تنشر ثم تحذف تهنئة بفوز مخرج إيراني بالأوسكار       الصين تدرس تقديم حوافز مالية عن إنجاب الطفل الثاني       حفل الأوسكار يجذب أقل نسبة مشاهدة أمريكية منذ 2008       تعطل في خدمة أمازون للحوسبة السحابية يؤثر على خدمات الإنترنت       حاكم دبي يقدم وظيفة شاغرة براتب مليون درهم       ترامب يتعهد أمام الكونغرس بالعمل مع الحلفاء للقضاء على داعش       بعد 17 عاما نوكيا تعيد إطلاق هاتفها 3310       لافروف: الوضع الإنساني بالموصل أسوأ مما كان بحلب       فيتو لروسيا والصين يوقف قرارا لفرض عقوبات على الحكومة السورية       بيل غيتس يحذر العالم ويدعوه للاستعداد بوجه الإرهاب البيولوجي       ابنا رئيس أمريكا يزوران دبي لافتتاح ملعب ترامب للغولف       رونالدو وأنجلينا جولي ونانسي عجرم في فيلم يروي قصة عائلة سورية نازحة      
  • روبوت يطارد الموهوبين على لينكد إن

  • طفل روبوتي يعبر عن 6 مشاعر إنسانية

  • لماذا حان الوقت لتحل الآلات محل الانسان؟

  • روبوت يتجسس على النساء في غرف خلع الملابس

  • فشل تصنيع روبوت أخلاقي

روبوت يطارد الموهوبين على لينكد إن

القاهرة : الأمير كمال فرج. انتهى تقليد قراءة الأشخاص الحقيقيين لسيرتك الذاتية وتقييمك وبحث مدى ملاءمتك للوظيفة المعلن عنها. حيث تستعين العديد من الشركات بالذكاء الاصطناعي لفرز المتقدمين. كتبت جوديث همفري  في تقرير نشرته مجلة Fast Company أن " الجميع يعلمون أن الذكاء الاصطناعي ينتقل بقوة إلى مجال البحث عن وظيفة. قد يتلاشى تقليد الأشخاص الحقيقيين الذين يقرؤون سيرتك الذاتية ويقيمونك في مقابلة وجهًا لوجه - على الأقل في المراحل الأولى من عملية التوظيف " . قد يتساءل المرشحون المستبعدون عما إذا تم تقييمهم بواسطة

إستطلاع

هل سينجح العالم في احتواء فيروس كورونا ؟
 نعم
67%
 لا
22%
 لا أعرف
13%
      المزيد
تابعنا على فيسبوك
تابعنا على تويتر
الصحافة
خدمات